」壇論時即「稿投 說要話有
。上接銜內間時短在法無,
前鎮清潔公司
,感生陌生產務業對後來回停留為因會不,
中部 禮車
,外庭家顧照間時多更有了除工員而,
保險規劃推薦
,境窘人缺臨面上馬會不司公是處好大最薪停職留於較相度制新創」時工減縮「、」時工分部「種這,
沙鹿紋繡教學
,析分管主行銀。限為年1以多最數時班上天每少減,
台中養護中心
,者求需母父顧照有類3第而,
傳單 台北
,時工5.1減縮可多最天每,示表租中。利福的時工減縮以可供提工員類大3等任責顧照等母父對有負者或,孩小前以歲3有中家、中孕懷對針也月7年今在租中,班下上性彈了除。事私理處工員便方,法作時小1至時小半班下上後延或早提性彈請申以可工員展星、旗花的中銀外、租中括包,變不度長間時班上,間時班下上整調是只但,出推有就構機融金營民在早時工型變實其境窘才缺停留少減
。持支度程定一得獲以可是還績考終年,助協的仁同管主有上加,識共得取工員和會都但,」整調要必勢水薪,短縮間時作工為因「過不,限侷所有位職、別性、齡年為因不格資工員的時工份部請申,調強宏家廖。線上式正才月6年今到直,通溝、劃規間時年半過超了花,析分才留和通溝斷不過經但,路上以可信相難很都員專資人行銀的行執責負連,時出提想構度制新,言坦宏家廖。中查審在還請申出提也工員位1有另,外准核得獲請申式正出提琪小除,後路上度制」時工分部「銀豐永,解了據。定而適調工員看要主,天4班上周每、時小6班上天每擇選以可至甚、天3班上周每是或,天半班上各五周至一周每說如比,限為成5的時工定法於低可不時工周每以,式方搭混取採可度制的時工分部前目,劃規銀豐永照依。憂之顧後無她讓,法作琪小持支都家大,求需的」人家顧照要「她諒體能也戶客連至甚,務業的她擔分起一也理經行分與管主務業的琪小,後施實施措新,出指宏家廖。母父顧照北台到假休日周至四周,班下上常正三周至一周,間時班上性彈請申琪小,示表宏家廖長處處源資力人行銀豐永。者用試個一第為成琪小,案方新」時工分部「出推銀豐永時此在好」整調要必勢水薪「
。難兩的」顧照可人沒爸爸走不「但、」戶客和入收去失會能可職離「入陷,辦麼怎該知不愁正,病生然突爸爸,作工專理行銀任擔,)名化(琪小的班上行分某中台行銀豐永在。的福幸最是才,顧兼頭兩作工、庭家夠能,說來人數多對。作工心安可也工員,仁同秀優下留利有舉此,示表司公。時工5.1減縮可多至日每者或,成5來原至降可多最時工求需人個視,度制」時工減縮「、」時工分部「出推者業家二租中、銀豐永,此於鑑有,置位沒班上來回憂擔又薪停職留旦一,題問的心擔最族班上有所是該應,養調待佳欠體身者或顧照人要需小還孩小、病生人老有中家】導報北台╱禎潔林、欣瑩陳【得兼熊魚。仁同秀優下留司公利有,度制」時工減縮「、」時工分部「出推新創家二租中、)圖(銀豐永
日51月80年6102
時5.1減可日每租中 成5定法至降可時工銀豐永步讓大租中豐永 庭家顧時工減縮
rettiwT 到享分
krulP 到享分
koobecaF 到享分
家畫系魚鯨 女美寞寂:寶尋品藝;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&市上新味口新全覺視新全 尚時茶領引 尚時典經現重;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&)耀宗呂(股型小績業焦聚 化催情行金資:師大勢趨;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&了定虧3Q 廠能陽太:人法;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&血失大金基幣台 億081增金基元美;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&月2減連模規金基信投 水縮金基型數指;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&%02漲大年半近 05灣臺;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&行盛將時工性彈 成6僅率職復假嬰育;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&步讓大租中豐永 庭家顧時工減縮;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&;psbn&
〉;psbn&聞新經財,