惡僱主 拒付職災賠償

【投訴組．高雄報導】國舜機電工程公司員工上班受傷，Kelly Talk：黃荻鈞千金很踏實 堅持音樂路，腳趾骨折，人間異語：餵失智將軍吃飯 人生頓悟，醫生診斷須休養三個月，安倍顧問下指導棋 要日銀10/30擴大QQE，勞保局核發三個月職業傷害給付，一周大事 10月16日至22日，僱主卻不願補足薪資差額，辣蘋果：改革防腐劑（余艾苔），甚至法院判決給薪，11月出口「超乎預期的好」，僱主仍拒付。國舜機電工程公司表示，認為勞保局核定職災給付太寬鬆，會提行政訴訟。勞保局表示，審查後依法核發，並無不當。高雄蔡先生表示，他受僱於國舜機電工程公司，擔任高雄市台鐵地下化工程電線配線技工，每月工資四萬元，二○一四年三月二十日，上班期間他在工地踩空跌倒，左腳第四趾骨因此骨折，醫生診斷須休養三個月，僱主卻在當年四月三日，他仍在休養期間，致電要求他另尋工作。辯員工傷勢不重蔡先生說，他認為僱主不該在職災休養期間開除他，向勞工局申訴，雖然僱主事後恢復彼此勞僱關係，並協議休養期滿後，再資遣他。他說，當時被通知開除時，有向勞保局申請職業傷害給付，勞保局認定屬職災，核定三個月、每月獲一萬三千九百六十三元給付，僱主卻拒付應給付的三個月薪資差額。
蔡先生說，經法扶律師協助，提告要求僱主給薪，去年五月判決僱主須給付薪資差額、退休準備金差額及資遣費，共八萬九千多元，僱主仍不願給付，「真惡劣！」
對此，國舜機電工程公司負責人黃黎文認為，員工傷勢不重，無法認同勞保局核准三個月給付，會提出行政訴訟，待訴訟結果，再決定是否給付工資金額。
勞保局表示，依照勞工提出的診斷證明文件，予以核發三個月給付，審查並無特別寬鬆，尊重僱主意見。，